Méthodes/maintenance et outils de la performance - SMED CHANGEMENT RAPIDE DE FABRICATION
Réf. ORG_IND_FOR_SMED
3 jours
21h
Objectifs
- Situer l’importance des temps de changement de fabrication dans le processus de production et les gains à obtenir en termes de délais, stocks et flexibilité.
- Comprendre et mettre en œuvre les principes du SMED.
- Etre capable de mettre en place une démarche de réduction des temps de changement de série.
Public concerné
- Toute personne appelée à participer à un groupe SMED (responsables, techniciens, opérateurs…).
Pré-requis
- Aucun
Moyens pédagogiques
- L’utilisation des moyens est adaptée au contenu de la séance de formation : moyens audio-visuels (rétro projection, photo, vidéo…), paperboard, tableau.
Documentation
- 1 documentation par stagiaire. La documentation fournie au stagiaire pendant sa formation est utilisable au quotidien dans l’entreprise au cours de son activité professionnelle.
Pédagogie / Qualité / Evaluation
La pédagogie est de type D.I.A. : Découverte, Intégration, Ancrage :
La découverte a pour objectif de sensibiliser les acteurs aux concepts à l’origine des méthodes à appliquer sur le terrain, et de se situer par rapport aux exigences de rigueur nécessaires à leur mise en œuvre. Elle est réalisée par le biais d’exercices à caractère ludique et de réflexions/débats, relatifs à des expériences issues du site et menés en groupes.
L’intégration est constituée par l’apport des connaissances relatives aux méthodes et outils définis dans le programme.
L’ancrage consiste à traiter, au cours de la formation, des applications des méthodes et outils sur des sujets issus du terrain (principe de formation-action).
Suivi pédagogique : Le formateur évalue quotidiennement par des exercices pratiques la progression des stagiaires, tient compte des difficultés rencontrées et adapte son cours en conséquence.
Contrôle qualité : Toutes nos formations font l’objet d’une évaluation qualité à chaque fin de session.
Evaluation des objectifs de la formation : Nous réalisons à chaque fin de formation une évaluation à chaud sur la base des objectifs définis dans la fiche programme. Une attestation de formation est délivrée à l’issue de toutes les formations suivies dans le cadre du programme de la formation continue.
VALIDATION : attestations de présence
Programme (70% pratique / 30% théorie)
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